Text copied to clipboard!
Název
Text copied to clipboard!Právník zaměstnanců
Popis
Text copied to clipboard!
Hledáme zkušeného a motivovaného právníka zaměstnanců, který se připojí k našemu týmu a bude poskytovat právní podporu zaměstnancům v otázkách pracovního práva, diskriminace, obtěžování, ukončení pracovního poměru a dalších pracovněprávních záležitostech. Ideální kandidát bude mít hluboké znalosti pracovního práva, vynikající komunikační schopnosti a schopnost efektivně zastupovat zaměstnance v různých právních řízeních.
Právník zaměstnanců bude úzce spolupracovat s interními týmy, odbory a externími právními zástupci, aby zajistil, že práva zaměstnanců budou chráněna a že budou dodržovány všechny příslušné zákony a předpisy. Tato role vyžaduje vysokou míru důvěrnosti, empatie a schopnosti řešit konflikty.
Mezi hlavní odpovědnosti patří poskytování právního poradenství zaměstnancům, příprava a revize pracovních smluv, zastupování zaměstnanců při jednáních s vedením nebo před soudem, a také školení zaměstnanců o jejich právech a povinnostech. Právník zaměstnanců bude rovněž sledovat legislativní změny a navrhovat úpravy interních politik tak, aby byly v souladu s aktuálními právními předpisy.
Tato pozice je ideální pro právníka, který má vášeň pro ochranu práv zaměstnanců a chce mít pozitivní dopad na pracovní prostředí. Pokud máte zkušenosti v oblasti pracovního práva a hledáte smysluplnou práci, kde můžete pomáhat lidem, rádi vás přivítáme v našem týmu.
Odpovědnosti
Text copied to clipboard!- Poskytování právního poradenství zaměstnancům v pracovněprávních otázkách
- Zastupování zaměstnanců při jednáních s vedením a před soudy
- Příprava a revize pracovních smluv a interních dokumentů
- Školení zaměstnanců o jejich právech a povinnostech
- Spolupráce s odbory a dalšími interními odděleními
- Monitorování legislativních změn a jejich implementace
- Řešení stížností na diskriminaci, obtěžování a nespravedlivé zacházení
- Zajištění souladu s pracovněprávními předpisy
- Vedení dokumentace a právních záznamů
- Podpora při interních vyšetřováních
Požadavky
Text copied to clipboard!- Vysokoškolské vzdělání v oboru právo
- Minimálně 3 roky praxe v oblasti pracovního práva
- Znalost českého pracovního práva a souvisejících předpisů
- Výborné komunikační a vyjednávací schopnosti
- Schopnost pracovat samostatně i v týmu
- Etické a profesionální chování
- Zkušenosti se zastupováním klientů před soudem výhodou
- Schopnost analyzovat a řešit složité právní problémy
- Znalost práce s právními databázemi a MS Office
- Empatie a schopnost naslouchat potřebám zaměstnanců
Potenciální otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Jaké máte zkušenosti s pracovním právem?
- Zastupoval/a jste někdy zaměstnance před soudem?
- Jak byste řešil/a případ diskriminace na pracovišti?
- Jaké legislativní změny v oblasti pracovního práva považujete za nejvýznamnější?
- Jak přistupujete k citlivým a důvěrným informacím?
- Jaké nástroje používáte pro sledování právních změn?
- Jak byste školil/a zaměstnance o jejich právech?
- Jak zvládáte stresové situace a konflikty?
- Jaké jsou vaše silné stránky jako právníka zaměstnanců?
- Proč chcete pracovat právě v této oblasti práva?
